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    现在谈的这个事情叫做‘带资进组’,听起来好像有点尴尬,但是在行业内却是稀松平常,大家讨论起来并不会有什么尴尬的感觉。

    提起‘带资进组’,还要从韩国的娱乐圈说起。韩国的综艺圈两极分化严重,标准的金字塔结构。底层制作人准备的新节目,别说‘带资进组’了,给钱都不一定有人愿意来,至少一线的人气艺人不会愿意来。这和有没有时间出演没有关系,艺人出演节目要考虑对自身的影响,节目配不上艺人的人气,不但起不到正面的作用,反而会拉低艺人的身价。

    但也不是说这样的节目就做不起来,在韩国的综艺圈,能拉开阵势做一档节目的制作人,绝对不可能是新人。一档节目牵扯的人脉资源不是新人能够承担起来的,所以就算是试点节目的制作人,也至少是十年以上资历,并且手中掌握了一定程度资源和人脉。

    即便这样,他们还是请不到一线的人气艺人,不过也有解决的办法。综艺圈有一种职业叫做Gagman,刘在石就是Gagman的一员,这种节目当然请不到刘在石,不过申凤善、郑朱莉、金永哲这样的‘绿叶型’的艺人还是能凑一大帮。这时候就要拼创意了,如果效果好,就会有更好的MC,更好的嘉宾。这是一种自然形成的规矩,没有人可以例外。

    但如果混到罗英石和金泰浩这个层级,就不是节目找艺人,而是节目挑艺人了。这二人相较之下,罗英石在这方面可以说是不够擅长。真正的高手是金泰浩,《无限挑战》每一个企划特辑,只要放出风去,就会有人蜂拥而上。两年一次的歌谣祭,更是可以上演‘一夜造星’的神话。只要参加的人不是水准太差,借着‘歌谣祭’的势头,人气蹿升的速度堪比火箭。

    这么好的机会。选谁?什么标准?

    除了几个关系名额之外,剩下的名额,全部都是‘带资进组’,或者这样说也可以。这些名额,就是拍卖出去的。

    这种充满铜臭味的方式看起来很不公平,但是在制作人的立场,也是有苦衷的。韩国的综艺节目制作人,看似表面风光。但相比做电影甚至做电视剧的同行,他们完全就是穷人。一档节目的制作费有限,想把节目做好花钱的地方太多,公开招标的广告电视台要分去大半,如果不通过这种渠道弄点钱,整个节目组就一点油水也没有了。制作人是一个节目组的大管家,所有人都看着他。现在这个念头,笼络人才靠什么?没钱当然不行,没钱人才就流失,人才流失节目就做不好。节目做不好就没钱,所以只要是综艺节目的制作人,就没一个不钻钱眼里的。

    罗英石虽然人‘坏’,但他的厚黑学显然不够到家。在圈子里混了将近二十年,什么公司艺人他不认识?他不好意思‘杀熟’,所以他才把这个任务交给阿九,目的就是多扣出来点钱。但他却没有想到,阿九完全辜负了他的期望,随随便便就答应了出去。

    不过玉泽演还算是识相,给出了一个比较合理的价钱。阿九当场就给罗英石打去了电话。罗英石虽有些不甘心,但最后还是答应了下来,就这样《三时三餐》的第二个出演者敲定了。
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